Молодые специалисты могут бесплатно сдать теоретическую часть экзамена для подтверждения квалификации

Разместил: Ф.П.Томич

Состоялось онлайн-заседание Ассоциации центров содействия трудоустройству выпускников и студентов. Участники встречи обсудили итоги работы в прошлом году, обменялись новыми практиками для восстановления численности занятого населения.В Красноярском крае продолжается внедрение всех технологий Национальной системы квалификаций. Расширение перечня профстандартов, открытие экзаменационных площадок, независимая оценка квалификаций, аттестация образовательных программ – эти механизмы позволяют сокращать дисбаланс между требованиями работодателей и уровнем подготовки кандидатов на должность.Например, одной из ключевых технологий является совмещение промежуточной и итоговой аттестации с независимой оценкой квалификации. Если изначально это было доступно студентам профессионального звена, то с 2021 года в проекте могут участвовать и обучающиеся в вузах. Еще одним не менее важным проектом является «Квалификация наставник». Он дает возможность работодателям сформировать полный цикл подготовки и адаптации молодого специалиста на рабочем месте. Сотрудники предприятий края, таких как АО «Красмаш», АО «Информационные спутниковые системы» имени академика М.Ф. Решетнева», АО «РУСАЛ Красноярск» и многих других, уже освоили психолого-педагогический минимум наставника.И еще одна полезная опция – централизованное проведение теоретической части профессионального экзамена на площадке «Онлайн экзамен» по 24 квалификациям в сфере ЖКХ, строительства, индустрии красоты, области управления персоналом. Для студентов и выпускников прохождение теоретической части проводится бесплатно. Записаться можно на сайте «Онлайн экзамен». Соискатель может выбрать удобные для него место, дату и время. Граждане, успешно сдавшие теорию, получают уведомление, которое дает право на прохождение практической части в течение года.Также участникам заседания представлен опыт взаимодействия Норильского государственного индустриального института с работодателями и партнерами на рынке труда. Так, в прошлом году с ПАО «ГМК «Норильский никель» заключено 75 договоров о целевой подготовке, практика с трудоустройством организована для 77 человек. Также студенты регулярно принимают участие в различных акциях службы занятости, посещают предприятия с экскурсиями и карьерные тренинги, общаются с профессионалами своего дела. Совместная работа структур позволила в прошлом году трудоустроить свыше 1,1 тысячи молодых специалистов, обратившихся в краевую службу занятости. Напомним, Ассоциация центров содействия трудоустройству выпускников и студентов создана в 2007 году по инициативе агентства труда и занятости населения края для диалога специалистов центров карьеры вузов, обмена профессиональным опытом и решения общих проблем, касающихся занятости начинающих специалистов. Дополнительная информация для СМИ по телефону 8-923-295-05-37, Наталья Вдовкина.

Источник: Красноярский край

Сибирь, 26.01.2021 21:02:31
Прочтений: 164 Комментариев: 0 Оценка: 0