Минпромэнерго Алтайского края: Исследование Аналитического центра при Правительстве России подтвердило эффективность Президентской программы подготовки управленческих кадров

Разместил: Ф.П.Томич

При реализации проектов выпускников Президентской программы подготовки управленческих кадров, которую курирует Минэкономразвития России, 60% организаций получили прибыль, а 40% сократили издержки. Такие результаты показало исследование Аналитического центра при Правительстве России.

«Президентская программа стала настоящим социальным лифтом для жителей регионов: 16% выпускников по итогам обучения получили повышение до руководителя высшего звена, 26% респондентов отметили увеличение доходов», - рассказал директор оператора программы - Федерального ресурсного центра Алексей Бункин.

В качестве главного результата обучения респонденты указали новые профессиональные знания, развитие новых компетенций и возможность установить новые деловые контакты. В ходе выполнения проектного задания 28% респондентов смогли привлечь инвестиции в свою организацию, в том числе 13% - на сумму свыше 10 миллионов рублей. Пятая часть респондентов отметили, что удалось создать новые рабочие места. Всего за три года в ходе реализации проектов респондентов было создано около 3,2 тысячи рабочих мест.

«За время действия программы обучение прошли более 112 тысяч специалистов, почти 16,5 тысячи человек стажировались за рубежом. Выпускники программы создали более 3 тысяч предприятий и свыше 85 тысяч новых рабочих мест. Подготовка в рамках Президентской программы способствует реализации как небольших проектов, так и предусматривающих серьезные и долгосрочные вложения», - отметила заместитель Министра экономического развития страны Татьяна Илюшникова.

Исполнительный директор компании «СиСорт» Виталий Савинков окончил программу в Алтайском государственном техническом университете в 2014 году. По его словам, это сильно повлияло на жизнь. «Это и новые знания, и общение с людьми, с которыми я учился. Благодаря постпрограммной стажировке я сломал границы у себя в голове. После поездки в Германию мне пришла идея поставлять туда наши фотосепараторы, которые ничем не уступают европейским. И с тех пор мы продаем наше оборудование в Европе. Что касается нашего предприятия, то обучение руководителей (уже более 10 управленцев «СиСорт» стали участниками программы) вывело компанию на новый уровень. Как становятся руководителями? Сегодня человек работает инженером, а завтра получает должность директора или идет в бизнес. И, как правило, он не знает, что такое управление в принципе. Не понимает экономической составляющей, элементов управления. Программа же учит совершать эффективные действия в экономике компаний, регионов и России в целом, и, что особенно важно, это массовая история», - поделился Виталий Савинков.

Окончив Президентскую программу и по достоинству оценив ее ценность, руководители крупных предприятий часто рекомендуют ее своим специалистам, ведь человеческий капитал - важнейший ресурс для любой компании.

По мнению генерального директора Барнаульского пивоваренного завода Алексея Рыбникова, быть выпускником Президентской программы престижно: «На нашем предприятии порядка 10 специалистов, включая меня, в разные периоды времени обучались по Президентской программе. Сегодня все они занимают ведущие руководящие должности, что является наглядным примером того, как знания, полученные во время обучения, пригождаются в практической деятельности по управлению производственными процессами. Наш завод реализует социальную стратегию, в рамках которой на протяжении длительного времени ведется сотрудничество с представителями высших учебных заведений. Стало доброй традицией предоставлять площадку для проведения экскурсий и круглых столов слушателям и выпускникам Президентской программы. Мы обмениваемся новыми знаниями, новой информацией, возникают совместные проекты».

Как отмечают в Министерстве промышленности и энергетики Алтайского края, Президентская программа подготовки управленческих кадров подходит как для руководителей крупных предприятий, так и для небольших организаций, нацеленных на развитие и рост.

«Рекомендую обучиться по программе руководителям предприятий, которые исчерпали свои знания в области стратегии и тактики, экономике и финансах; тем, кто хочет критически посмотреть на свой бизнес и в итоге получить ответ, как развивать компанию. Вы получите нестандартный подход к обучению, и это позволит вам вынести знания, применимые в жизни, новые знакомства, а не тетради с лекциями. Твой результат завтра - это твои действия сегодня», - уверен генеральный директор Барнаульского завода железобетонных изделий №1 имени Владимира Мудрика Кирилл Овсянников, выпускник программы. Под его руководством в 2021 году на предприятии расширен ассортимент продукции для отрасли дорожного строительства, а также проведено масштабное благоустройство территории завода и ремонт производственных цехов, складов и офисных помещений.

Одним из первых выпускников Президентской программы стал директор компании «Атолл» Олег Шелудяков. «Успешно окончив обучение, в 1999 году я был направлен на 6-месячную стажировку в Германию. Уже через полгода после нее я запустил промышленное химическое производство в Барнауле - общество с ограниченной ответственностью «Полимерпласт». К настоящему времени я привлек еще двух инвесторов для организации производств в Барнауле. Два наших предприятия активно участвуют в работе Алтайского полимерно-композитного кластера, все три наши компании успешно развиваются, так в 2022 году ООО «Полимерпласт» увеличило свое производство на 26%, а ООО «Атолл» выросло за год сразу на 80%. Для моих бизнес-партнеров решающим доводом для инвестиций в химическое производство в Барнауле стало мое участие как инициатора бизнес-проектов, прошедшего обучение и стажировку в рамках Президентской программы», - рассказал он.

Узнать подробнее о программе можно на сайте Алтайского регионального ресурсного центра или по телефону (3852) 20-59-50.

Фото: Алтайский региональный ресурсный центр

Справка: Президентская программа подготовки управленческих кадров реализуется в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 23.07.1997 №774 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации». На сегодняшний день в ней участвуют 62 региона. В рамках программы руководители высшего и среднего звена, а также собственники бизнеса проходят обучение в ведущих российских университетах на условиях софинансирования из государственного бюджета.

В Алтайском крае реализацию программы обеспечивает региональная комиссия по организации подготовки управленческих кадров под председательством заместителя Председателя Правительства Алтайского края Александра Климина, исполнительным органом региональной комиссии является Алтайский региональный ресурсный центр.

Переподготовка ведется на базе двух образовательных площадок - Алтайского государственного университета и Алтайского государственного технического университета в трех городах: Барнауле, Бийске и Рубцовске.

За время реализации Президентской программы в Алтайском крае подготовлено 1947 руководителей и специалистов высшего и среднего звена. Из них 363 человека стажировались в ведущих компаниях 22 стран. С прошлого года география поменялась, сейчас это Китай, Турция, Египет, Иран, Казахстан. Предлагаемые темы: «Экономическая кооперация в промышленности», «Экономическая кооперация в агропромышленном комплексе», «Легкая промышленность и торговля» и другие.

Выпускниками Президентской программы являются руководители предприятий (организаций) различных сфер деятельности, представители органов исполнительной и муниципальной власти, Алтайского краевого Законодательного Собрания. 67% заняты в промышленности, энергетике, стройиндустрии, АПК; 28% представляют сферу услуг (торговля, общественное питание, консалтинговые и финансовые услуги, туризм, транспорт, ЖКХ); 5% работают в учреждениях образования, здравоохранения, культуры.

Среди выпускников программы руководители и специалисты таких предприятий, как Федеральный научно-производственный центр «Алтай», холдинговая компания «Барнаульский станкостроительный завод», Алтайский приборостроительный завод «Ротор», Барнаульский завод АТИ, Барнаульский пивоваренный завод, «Эвалар», «СиСорт», «Алтайвагон», сетевая компания «Алтайкрайэнерго», «Алтайэнергосбыт», объединение компаний «Алмаз», Бийский олеумный завод, «Газпром газораспределение Барнаул» и многие другие.

Источник: Алтайский край

Сибирь, 17.04.2023 10:02:14
Прочтений: 73 Комментариев: 0 Оценка: 0

Обсудить "Минпромэнерго Алтайского края: Исследование Аналитического центра при Правительстве России подтвердило эффективность Президентской программы подготовки управленческих кадров":


Поиск

Полезные ссылки

Полезные ссылки