Даниил Бессарабов: «Забота о человеке труда становится неотъемлемой частью корпоративной политики»

Разместил: Ф.П.Томич

Сегодня состоялось торжественное чествование победителей, призеров и участников ежегодного краевого конкурса «Лучший социально ответственный работодатель года». В торжественной обстановке заместитель Губернатора Алтайского края Даниил Бессарабов поздравил работодателей региона и вручил им заслуженные награды.

В 2014 году участники ежегодного краевого конкурса «Лучший социально ответственный работодатель года» соревновались по 12 номинациям. В их числе - модернизация и создание новых рабочих мест; улучшение условий и охраны труда; развитие кадрового потенциала; формирование здорового образа жизни; развитие социального партнерства и корпоративной благотворительности. На участие в конкурсе поступило 75 заявок от 46 организаций и предприятий региона. Победителями и призерами стали 20 работодателей. Половина из них - предприятия промышленности, сельского и лесного хозяйства. Другая половина - социально ориентированные некоммерческие организации сферы образования, здравоохранения, физкультуры и спорта, системы Пенсионного фонда РФ.

Даниил Бессарабов напомнил, что за прошедшие 5 лет свою деятельность в социально-трудовой сфере в добровольном порядке декларировали более 1000 работодателей края. В Реестр социально ответственных и социально ориентированных работодателей внесено более 370 организаций региона.

«Это значит, что на рабочих местах, соответствующих критериям качества и безопасности труда, занято почти 50 тысяч наших земляков, - отметил Даниил Бессарабов. - Специальную оценку условий труда в текущем году провели 739 организаций края (это более 21 тысячи рабочих мест, на которых занято порядка 31 тысячи работников). Региональным соглашением между Администрацией края, краевыми объединениями работодателей и профсоюзов на 2014-2016 годы предусмотрено ежегодное создание и модернизация не менее 16 тысяч новых рабочих мест, в том числе не менее 7 тысяч высокопроизводительных. Важно, чтобы эти рабочие места отвечали установленным стандартам и не только в области охраны труда, но и обеспечивали работникам достойный заработок».

Заместитель Губернатора региона поблагодарил всех присутствующих за каждодневный труд во благо развития родного края. Он пожелал им и впредь с гордостью нести почетное звание «Социально ответственный работодатель».

Церемония награждения началась с вручения медали «За заслуги в труде» генеральному директору ОАО «Авиационное предприятие «Алтай», заслуженному работнику транспорта Российской Федерации Виталию Архипенко. Напомним: авиапредприятие «Алтай» в 2013 году стало победителем конкурса «Лучший социально ответственный работодатель года» в нескольких номинациях. Предприятие также заняло второе место во Всероссийском конкурсе «Российская организация высокой социальной эффективности» в номинации «За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы». Таким образом, деятельность социально ответственного работодателя высоко оценена на федеральном уровне.

Виталий Архипенко поблагодарил Администрацию региона за высокую награду.

«Я воспринимаю ее как достойную оценку работы всего нашего предприятия. Это хороший стимул для дальнейшего роста», - отметил Виталий Михайлович. Он призвал работодателей принимать участие в краевых и федеральных конкурсах подобного уровня.

Затем Даниил Бессарабов вручил дипломы Губернатора Алтайского края победителям и призерам конкурса «Лучший социально ответственный работодатель года». Каждый работодатель, занявший 1-е место, также был награжден ценным подарком – вазой-кубком из ревневской яшмы, изготовленной мастерами Колыванского камнерезного завода.

«Наша организация уже второй год участвует в конкурсе и занимает первое место в номинации «За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы», - рассказывает Лариса Казанцева, директор КГБУДО «Специализированная детско-юношеская школа олимпийского резерва по волейболу «Заря Алтая». – Получать награду очень волнительно. С уверенность могу сказать, что спортсмены не подведут».

Победителями ежегодного краевого конкурса «Лучший социально ответственный работодатель» в 2014 году также стали:

ЗАО «Эвалар» (г. Бийск), номинация «За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы»;

ООО «Ребрихинский лесхоз», номинация «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы»;

НУЗ «Узловая поликлиника на станции Рубцовск открытого акционерного общества «Российские железные дороги», номинация «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы»;

ООО «Алтай-Форест», номинация «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы»;

КГБУЗ «Онкологический диспансер, г. Бийск», номинация «За формирование здорового образа жизни в организациях непроизводственной сферы»;

ОАО Алтайского вагоностроения (г. Новоалтайск), номинация «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы»;

КГБПОУ «Усть-Калманский лицей профессионального образования», номинация «За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы»;

ООО «Лесное промышленно-экспортное предприятие» (г. Бийск), номинация «За участие в решении социальных проблем территорий и развитие корпоративной благотворительности».

Были также вручены сертификаты о присвоении статуса «Социально ответственный работодатель Алтайского края» 9 организациям региона.

Источник: Алтайский край

Сибирь, 26.12.2014 10:12:14
Прочтений: 235 Комментариев: 0 Оценка: 0